Sue Richards, jefa global de desarrollo profesional del Programa de la Escuela Primaria (PEP) del IB, explica por qué se han desarrollado los nuevos talleres de liderazgo y a quiénes van dirigidos.
¿Por qué se ha decidido ofrecer talleres de liderazgo?
El IB cuenta con un extenso historial de apoyo a los educadores. Esta nueva oportunidad está diseñada para aquellos educadores que ya desempeñan con eficacia su labor en el contexto del IB y pueden estar planteándose cómo avanzar hacia un cargo directivo. Los participantes de estos talleres analizarán y estudiarán los elementos característicos de un gran liderazgo. Además, desarrollarán aptitudes fundamentales para trabajar en un entorno multicultural.
¿Cómo se desarrolla la capacidad de liderazgo?
El trabajo se lleva a cabo con compañeros. Los participantes cuentan con un mentor con experiencia (de un Colegio del Mundo del IB) y trabajan con otros aspirantes a ocupar cargos directivos para analizar el liderazgo en contexto.
Durante el taller, practicarán con estudios de caso y situaciones hipotéticas que presentan desafíos. La discusión y la resolución de problemas en tiempo real refuerzan el liderazgo estratégico y la capacidad de desarrollar aptitudes relacionales en distintas culturas. Estas habilidades son fundamentales para la dirección de un colegio que difunde la misión del IB.
Video solo disponible en inglés.
¿De qué manera la mentoría apoya el liderazgo?
Una nueva comunidad de aprendizaje en línea, denominada “Leadership round table” (mesa redonda de liderazgo), es el punto de partida del primer taller, donde se realiza una evaluación inicial de las habilidades de liderazgo de los participantes. Seguidamente, el responsable de taller trabaja con cada uno de ellos para identificar sus puntos fuertes y las áreas que desean mejorar.
Los miembros de la comunidad de aprendizaje permanecen en contacto a través de Internet durante y después de los talleres de liderazgo. De esta forma, pueden comunicarse con cualquier persona que asista a un taller de liderazgo y con los responsables de taller. La mentoría continúa después de cada taller y entre un taller y otro para que los participantes puedan seguir en contacto con una comunidad de líderes con ideas afines.
¿Quién imparte estos talleres?
Los talleres son impartidos por miembros de equipos directivos de Colegios del Mundo del IB con experiencia. Estos responsables de taller están debidamente capacitados y preparados para transmitir una filosofía de liderazgo basada en el liderazgo pedagógico, pero lo suficientemente amplia como para incorporar el entendimiento intercultural. Su capacitación incluye aspectos como la mentoría en línea, la facilitación de desarrollo profesional y varias evaluaciones realizadas durante tres días de trabajo presencial. Los participantes tendrán la oportunidad de conocer a superintendentes de distritos, directores de grupos de colegios y varios vicedirectores que trabajan en contextos escolares complejos. Esta diversidad aporta riqueza y sólidas aptitudes de liderazgo en todos los niveles.
En 2016 se celebrará una segunda ronda de capacitación para responsables de taller. Los facilitadores y responsables de talleres de liderazgo deben estar dispuestos a ofrecer mentoría a otras personas y aprender de ellas, a adoptar una actitud de desarrollo frente al liderazgo y a salir de su zona de confort.
Háblenos del contenido de los talleres.
En el primer taller, “Comprensión del liderazgo”, los educadores analizan las investigaciones realizadas en el ámbito del liderazgo educativo para identificar si las aptitudes de liderazgo que aplican en el aula son las que desearían aplicar en todo el colegio. El pensamiento estratégico supone una dificultad para muchos aspirantes a ocupar cargos directivos, por lo que hay un taller sobre visión y estrategia.
Estos talleres ofrecen a los educadores del IB un medio para avanzar al siguiente nivel de su carrera profesional. Uno puede comenzar como profesor del IB y luego darse cuenta de que hay toda una comunidad global de Colegios del Mundo del IB en los que puede trabajar. A medida que se desarrollan sus habilidades de liderazgo, puede plantearse trabajar en un entorno, una cultura o un tipo de colegio diferentes.
¿Qué talleres de liderazgo se ofrecerán en 2016 y dónde se impartirán?
Understanding Leadership (Comprensión del liderazgo)1, 3: taller básico donde se identifican las habilidades de liderazgo de los participantes para empezar a desarrollarlas
Leading with a clear vision and strategy (Liderazgo con una visión y estrategia claras) 1, 2, 5
Leading through an understanding of culture and context (Liderazgo a través de la comprensión cultural y contextual) 5
Leading for effective teaching and learning (Liderazgo para una enseñanza y un aprendizaje eficaces)** 2
Leading an effective professional learning community (Liderazgo de una comunidad profesional de aprendizaje efectiva)*** 1, 4
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*Todos los talleres mencionados se impartirán en inglés en La Haya (Países Bajos), en el centro global del IB, del 8 al 10 de abril (la fecha límite para inscribirse es el 26 de febrero).
**Este taller se impartirá en inglés en Chicago, Illinois (EE. UU.), en el hotel JW Marriott Chicago, del 13 al 15 de febrero (la fecha límite para inscribirse es el 22 de enero).
***Este taller se impartirá en inglés en Boston, Massachusetts (EE. UU.), en el Sheraton Boston Hotel, del 12 al 14 de marzo (la fecha límite para inscribirse es el 19 de febrero).
1Estos talleres se impartirán en inglés en Melbourne (Australia), en el Wesley College, del 25 al 27 de junio (la fecha límite para inscribirse es el 11 de junio), en Hong Kong del 23 al 25 de septiembre (la fecha límite para inscribirse es el 9 de septiembre) y en Pekín (República Popular China) del 10 al 12 de noviembre (la fecha límite para inscribirse es el 21 de octubre).
2Estos talleres se impartirán en inglés en Bombay (India) del 18 al 20 de noviembre (la fecha límite para inscribirse es el 4 de noviembre).
3Este taller se impartirá en inglés en Hyderabad (India), en el Hyderabad International Convention Centre, Novotel & HICC Complex, del 13 al 15 de marzo (la fecha límite para inscribirse es el 21 de febrero).
4Este taller se impartirá en línea (en inglés) del 23 al 30 de marzo (la fecha límite para inscribirse es el 1 de marzo).
5Estos talleres se impartirán en línea (en inglés) del 3 de febrero al 2 de marzo (la fecha límite para inscribirse es el 12 de enero).
¿Cuáles son los siguientes pasos?
- Haga clic en las ubicaciones anteriores para inscribirse.
- Obtenga más información sobre los talleres y acceda a las grabaciones de varios seminarios web en la página web de talleres de liderazgo (solo disponible en inglés).
- Consulte el calendario de desarrollo profesional para ver una lista completa de los talleres que se impartirán en todo el mundo.
- Consulte todas las opciones de desarrollo profesional disponibles en el catálogo de desarrollo profesional del IB de 2016 (solo disponible en inglés).